Fundraiser:in EInzelspenden

Einleitung

Der Verein SOS-Kinderdörfer weltweit ist eine unabhängige, überkonfessionelle Kinderrechtsorganisation. Seit 1963 unterstützt der Verein mit seiner Zentrale in München und Büros in Berlin und Düsseldorf die globalen Projekte der SOS-Kinderdörfer. 200 Mitarbeitende setzen sich für die Vision „Für eine Welt, in der ihr wachsen könnt“ ein. Mit fast 3.000 Programmen in über 130 Ländern bietet die Organisation bedürftigen Kindern, Jugendlichen und Familien Hilfe durch Bildung, medizinische Versorgung und Familienstärkung. Dabei stehen die Stärkung der Familie, Nachhaltigkeit, Kinderrechte und kulturelle Sensibilität im Mittelpunkt.

Für das Team „Sporadische Spender“ im Bereich „Private Spender & Förderer“ suchen wir für den Standort München ab sofort und in Voll- oder Teilzeit (30,8 - 38,5 Stunden/Woche) eine:n Fundraiser:in Einzelspenden als Elternzeitvertretung befristet für zwei Jahre.

Ihre Aufgaben

Planung, Koordination und Steuerung von Fundraising-Mailings – von der Themenrecherche über das Projektmanagement bis hin zur Abstimmung mit internen Schnittstellen und externen Dienstleistern.
Redaktionelle Weiterentwicklung der Mailing-Inhalte und Einbringen neuer Ideen für zielgruppengerechte, emotionale und spender:innenorientierte Kommunikation.
Recherche geeigneter Themen, Geschichten, Bilder und Materialien sowie deren Aufbereitung für eine wirkungsvolle Spendenkommunikation.
Mitarbeit an der Weiterentwicklung bestehender Mailing-Formate, insbesondere mit Blick auf Brand Design, Tonalität, Treue-Kommunikation und neue Impulse zur Spender:innenbindung.
Kontinuierliche inhaltliche/redaktionelle Weiterentwicklung der Spender:innenkommunikation.

Ihr Profil

Einschlägige redaktionelle/journalistische Erfahrung in der Erstellung von Texten für Kommunikations- oder Fundraising-Maßnahmen.
Kenntnisse im Fundraising von Vorteil, idealerweise im Bereich Spender:innenkommunikation und Direct Mail.
Ausgeprägtes Projektmanagement-Know-how sowie disziplinierte, selbständige und terminsichere Arbeitsweise.
Sehr gutes Gespür für Themen, Storytelling, Texte und Bildmaterial – insbesondere für emotionale, spendenorientierte Kommunikation.
Sicherer Umgang mit Markenrichtlinien (Brand Design) und ein Gefühl für Tonalität und Zielgruppenansprache.
Teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Kooperationsfähigkeit in der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern.
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im In- und Ausland (Konferenzen, Marketingtage etc.).

Wir bieten

Eine vielseitige, inspirierende und verantwortungsvolle Aufgabe in einer professionell arbeitenden, international tätigen gemeinnützigen Organisation
Ein sinnstiftendes Umfeld mit hervorragendem Betriebsklima
Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Gleitzeit und Freizeitausgleich sowie der
Möglichkeit mobil zu Arbeiten (auch im Ausland)
Zusätzliche Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen
Finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung
Essenszuschuss
Subventionierter EGYM Wellpass
JobRad
Umfangreiches Weiterbildungsbudget

Die SOS-Kinderdörfer halten sich an strenge Child Safeguarding Grundsätze und an eine Null-Toleranz-Politik gegenüber sexueller Belästigung, Ausbeutung und Missbrauch. Daher achten wir bei der Rekrutierung neben der persönlichen und fachlichen Eignung auch auf die Bereitschaft, nach unseren Kinderschutzrichtlinien und Wertvorstellungen zu handeln und erwarten bei der Einstellung ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis.

Vielfalt ist uns wichtig. Bei den SOS-Kinderdörfern weltweit setzen wir uns gegen Rassismus und Diskriminierung ein und freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Orientierung.

Wenn Sie Lust auf diese spannende Aufgabe haben, freuen wir uns auf Ihre zeitnahe Bewerbung!

SOS-Kinderdörfer weltweit
Ridlerstr. 55
80339 München